[Funland] Bank nào chế độ lương cứng hàng tháng tốt?

[nadushop]

em có mấy đứa bạn làm vcb, làm đó là ngon nhất trong các bank rồi đó cụ, nhất lại là con gái nữa. Chịu khó làm 1-2 năm ổn định rồi thì lúc đó k muốn nghỉ đâu, thưởng cao lại ổn định phong cách nhà nước. Còn muốn thu nhập cứng hàng tháng cao hẳn thì sang TCB nhưng xác định vất. VCB hàng tháng thấp nhưng cả năm tính thưởng so với mấy bank kia k thấp đâu. Cụ động viên cháu nó chịu khó thêm 1-2 năm nữa

Túm lại là giờ phải tính thu nhập tổng trong 1 năm mới chuẩn xác.

 

[OneMoreNight]

Còn tùy vị trí, năng lực và sếp nữa.
Như vài nơi em biết, kể cả là giao dịch viên thì vẫn kiếm thêm được 10-15tr mỗi tháng (tất nhiên phải được lệnh từ sếp cho kiếm thêm)

 

[thichlexus]

Đèo mẹ, mới ra trường làm được 1 năm nhảy xổ lên chê sếp chuyên môn kém. Giới trẻ giờ ảo tưởng quá.

Làm sếp chuyên môn chỉ cần ở mức hiểu để quản nhân viên, nhưng trình quản lý nhân viên, phát triển, chăm sóc khách hàng thì hơn gấp nhiều lần nhân viên.
Dạng nhân viên chê sếp chuyên môn kém thì đúng là ếch ngồi đáy giếng, chắc cháu cụ thấy sếp nhập sổ tiết kiệm hay in chứng từ cho khách chậm hơn nên kết luận là sếp kém rồi.

 

[coolpix8700]

Ra trường 1 năm mà chê được sếp dốt là nhân tài rồi.
Lương 1 vài chục triệu không xứng đâu. Liên hệ với mấy ông chuyên săn sọ người họ sẽ tìm cho nơi xứng đáng với tài năng!

 

[Booong]

Các cụ thông cảm, cháu nó còn trẻ, mới ra trường nên có nhận xét chưa chuẩn. Nếu cháu nó làm GDV, bộ phận back mà mới 1 năm, chắc vẫn lương cấp khởi điểm thì như vậy là cao đấy. Còn thưởng thì tùy từng chi nhánh, không so được.

 

[cuc_cu]

Cách đây khoảng 2 năm em công tác tại Bank A và phụ trách phỏng vấn đội nhân sự cấp chuyên viên quan hệ khách hàng mảng bán lẻ (ở bank gọi là RM) cho toàn bộ chị nhánh khu vực Hà Nội em nhận thấy phần lớn các bạn trẻ mới ra trường hay gặp tình trạng:
- Ở nhà được chiều chuộng quá
- Chủ động tìm hiểu thông tin nhưng không định vị được bản thân
- Mơ mộng
- Ngại khó, sợ khổ
-.....vv

Tất cả những gạch đầu dòng trên tạo lên 1 lứa nhân sự có nhìn nhận mơ hồ về năng lực bản thân, mong muốn kì vọng công việc nhàn, thu nhập cao nhưng lại ngại/lười chủ động học hỏi.

Đối với thu nhập của cháu gái chủ post thì mức đó ko thấp đối với nhân viên kinh doanh. Đặc biệt ở VCB họ chi thưởng theo quý và thưởng KPIs rõ ràng. Nếu đang ở VCB còn chê lương thấp, áp lực cao thì cháu nó không hợp làm ngân hàng nào đâu. Vì bên VCB base KH nhiều, số chạy dễ nhất trong 4 thằng Big 4 chứ chưa nói đến Bank TMCP khác, sang bank TMCP khác mà vẫn sợ khổ sợ khó, chê sếp năng lực kém và than vãn như này thì khả năng cao không qua được 2 tháng thử việc.

 

[Bang lang]

Em có cô cháu gái mới ra trường thi đc vào 1 chi nhánh vcb làm gần năm thì than thở chế độ lương cứng hàng tháng của vcb quá tệ sau khi trừ mọi thứ cháu nó nhận về vỏn vẹn 9 triệu hơn cả tiền ăn trưa, tệ hơn nữa là cháu nó phát hiện các anh chị nhân viên kinh nghiệm 5-10 năm lương cứng cũng chỉ hơn 10 triệu (đồng lương chết đói đối với khối lượng cv như Bank). Thưởng thì bập bõm vài tháng mới có lại theo kiểu chấm Kpi chủ quan của lãnh đạo phòng. Nhưng cái khiến cháu nó nản nhất và muốn bỏ vcb nhất là chất lượng lãnh đạo phòng của chi nhánh Vcb, phần đa là quan hệ nên chuyên môn kém, đẩy trách nhiệm cho nhân viên nhiều, không học hỏi đc kinh nghiệm gì. Cụ mợ nào làm vcb vào xác nhận xem đúng không ạ?
Trên Of nhiều cụ mợ làm nhiều bank khác nhau cho e xin ý kiến, bank nào chế độ lương cứng hàng tháng ổn, có cơ hội học hỏi nhiều để e về tư véo con bé cháu cho nó oai

Mới ra trường mà đã chê quản lý nghiệp vụ kém thì cháu cụ giỏi rồi, giỏi thì sang nước ngoài ấy, toàn nghìn đô.

 

[sadlife]

Em cũng big 4 và lương sau 5 năm đi làm nhận 10tr/tháng đây. Nhưng vẫn chăm làm lắm. Không có kêu ca gì cả

 

[250cc]

VCB thì ít nhất thu nhập năm là x2 chỗ lương kia. Trừ khi ko tháng nào đạt kpi.
Các cụ bảo sang tech lương cao hơn thì có vẻ đùng, nhưng tổng thu nhập năm thì ko.
Tech cơ chế trả dồn vào lương tháng rồi. Thêm tháng 13 và ngày nọ ngày kia đc 500, 1tr thôi.
VCB thưởng rất nhiều, và có cả những ngày ko ai thưởng thì VCB vẫn có thưởng .

 

[Moriarty]

Lương cứng cao thi Tech và VP cụ nhé, MB thấp hơn tẹo. Đấy là nhũng bank mà e biết.

Cầm đc đồng tiền bọn này thì nó róc thịt đến tận xương

 

[vangdau]

không rõ vị trí,như cụ nói 9tr là lương cứng,mà chả thấy nói gì qua phụ cấp, lương thưởng nữa.

 

[AnhViVu]

Cầm đc đồng tiền bọn này thì nó róc thịt đến tận xương

Muốn cầm tiền mà ko phải làm gì thì chỉ có haichanbank

 

[nvh_hn]

Không xứng đáng thì lướt or lên thay cái lũ dốt ấy.

 

[Lê Bảo Minh]

VCB là quá tốt rồi cụ, có năm Tết còn được thưởng 6 tháng lương. Vừa ra trường mà được xuất vào VCB là mơ ước của bao người.

 

[hungeverest]

Cụ bảo cháu nó tập trung vào chuyên môn cho tốt đi đã, mới có 1 năm mà, cuộc sống còn phải đi làm mấy mươi tư năm nữa kia mà và thông tin từ báo chí hoặc nghe người khác cũng chỉ để tham khảo thôi, đừng nghĩ đúng hết, cứ vào chỗ nào làm mấy chục triệu/ tháng xem, lúc đó còn có thời gian mà tiêu tiền hay ngồi than thở với người khác hay ko.

 

[blackpaint]

cụ thấy 9 củ là nhiều những các cháu làm từ sáng sớm đến tối mịt e cho là hơi bị thấp so với mặt bằng chung XH, đặc biệt là ở thủ đô

Thấp nếu đi làm được 5 năm trở lên, 9 củ nuôi thân khó phết, phải cực tiết kiệm mới trụ nổi. Thử tính 2 VC mà thêm đứa con khoảng 18tr thì nhọc phết.

 

[dattuyet_sghn]

Muốn cầm tiền mà ko phải làm gì thì chỉ có haichanbank

Vẫn phải làm cụ ơi, ko full service thì mất khách ngay.
Thêm nữa còn phải đầu tư độ loa, làm hồng các kiểu nữa chứ

 

[Roseday]

Em banker nghỉ hưu đây: còn muốn làm bank thì ngồi yên ở VCB rồi học hỏi để leo lên. Tí tởn nghe lương cao mà phi sang các bank khác là "banh xác nghe con"

 

[Caychuoihot]

Mới ra tr lương 9 củ mà còn kêu ca ; các ac 5 7 năm kinh nghiệm mới có hơn 1 tí kia kìa

Thấp nhỉ, mấy năm trước khi chưa dịch mới ra trường ký hđ lương tầm 10tr

 

[ah99x6]

Nếu cháu yêu nghề thì bảo nó tự lập bank làm chủ, lương cơ bản tùy ý !

Ý cụ là bank vốn tự có hử?