- Biển số
- OF-170984
- Ngày cấp bằng
- 10/12/12
- Số km
- 157
- Động cơ
- 343,642 Mã lực
Ông Nguyễn Tử Quảng: Người Việt có thể làm được như OpenAI hay DeepSeek, khi ra mắt chỉ có 40 nhân viên nhưng đưa công ty lên hàng chục, hàng trăm tỷ
"Cách đây 15 năm ra mắt Bphone, có thể so sánh ngang ngửa với Apple, Samsung. Công ty cũng kí kết với 300 nhà cung ứng trên toàn thế giới, Apple, Samsung cũng có số lượng nhà cung cấp như vậy. Sản xuất smartphone cao cấp hiện chỉ có 5 quốc gia trên thế giới làm được", ông Quảng nêu ví dụ.
Tuy vậy, ông Nguyễn Tử Quảng cũng thừa nhận BKAV chưa thành "Big Tech". Những kĩ sư Việt Nam, đóng vai trò là những người tìm ra "lửa" nhưng hiện vẫn làm thuê cho các tập đoàn công nghệ lớn.
Lý giải về điều này, ông cho biết giai đoạn 1995 - 2000, có nhiều công ty tư nhân về công nghệ ở Việt Nam ra đời. Những năm 2010, các doanh nghiệp nhà nước bắt đầu tham gia vào lĩnh vực công nghệ, tức là sau công ty tư nhân khoảng 15 năm. Họ tuyển nhân lực từ khối tư nhân, sẵn sàng trả lương cao hơn gấp 1,5-2 lần.
Tuy nhiên, ông cho rằng thế khó của các doanh nghiệp Nhà nước là phải chịu trách nhiệm hành chính trước các khoản đầu tư. Chưa kể, tư duy nhiệm kì khiến doanh nghiệp Nhà nước khó theo đuổi các chiến lược dài hạn về công nghệ.
"Ví dụ, nếu họ đầu tư 100 triệu đồng mà thất bại, họ có thể phải chịu trách nhiệm hành chính, hoặc thậm chí hình sự. Trong khi đó, doanh nghiệp tư nhân như chúng tôi có thể bỏ cả nghìn tỷ đồng để làm, vì đó là tiền của tôi và tôi có quyền quyết định. Vì thế, các sản phẩm mang tính đột phá khó có thể ra đời trong khu vực công, nhưng có thể xảy ra ở khu vực tư nhân", ông Quảng phân tích.
Trong khi đó, các công ty công nghệ tư nhân Việt Nam khó cạnh tranh trong nước, buộc phải tìm đường ra nước ngoài làm outsource, gia công, tức "lấy công làm lãi". Tuy vậy, ông Quảng cho rằng việc này khó có thể mang lại lợi nhuận cao, trong khi kĩ sư Việt hoàn toàn có thể tạo ra các sản phẩm công nghệ.
"OpenAI hay DeepSeek khi ra mắt chỉ có 40 nhân viên nhưng làm khuynh đảo cả thế giới, giá trị lên tới hàng chục tỷ, hàng trăm tỷ USD. Tất nhiên, sau đó họ mở rộng lên tới 1.000 - 2.000 nhân viên nhưng có thể tạo ra giá trị hàng trăm tỷ USD. Những người Việt chúng ta hoàn toàn có thể làm được điều đó", ông nhấn mạnh.
m.cafebiz.vn
"Cách đây 15 năm ra mắt Bphone, có thể so sánh ngang ngửa với Apple, Samsung. Công ty cũng kí kết với 300 nhà cung ứng trên toàn thế giới, Apple, Samsung cũng có số lượng nhà cung cấp như vậy. Sản xuất smartphone cao cấp hiện chỉ có 5 quốc gia trên thế giới làm được", ông Quảng nêu ví dụ.
Tuy vậy, ông Nguyễn Tử Quảng cũng thừa nhận BKAV chưa thành "Big Tech". Những kĩ sư Việt Nam, đóng vai trò là những người tìm ra "lửa" nhưng hiện vẫn làm thuê cho các tập đoàn công nghệ lớn.
Lý giải về điều này, ông cho biết giai đoạn 1995 - 2000, có nhiều công ty tư nhân về công nghệ ở Việt Nam ra đời. Những năm 2010, các doanh nghiệp nhà nước bắt đầu tham gia vào lĩnh vực công nghệ, tức là sau công ty tư nhân khoảng 15 năm. Họ tuyển nhân lực từ khối tư nhân, sẵn sàng trả lương cao hơn gấp 1,5-2 lần.
Tuy nhiên, ông cho rằng thế khó của các doanh nghiệp Nhà nước là phải chịu trách nhiệm hành chính trước các khoản đầu tư. Chưa kể, tư duy nhiệm kì khiến doanh nghiệp Nhà nước khó theo đuổi các chiến lược dài hạn về công nghệ.
"Ví dụ, nếu họ đầu tư 100 triệu đồng mà thất bại, họ có thể phải chịu trách nhiệm hành chính, hoặc thậm chí hình sự. Trong khi đó, doanh nghiệp tư nhân như chúng tôi có thể bỏ cả nghìn tỷ đồng để làm, vì đó là tiền của tôi và tôi có quyền quyết định. Vì thế, các sản phẩm mang tính đột phá khó có thể ra đời trong khu vực công, nhưng có thể xảy ra ở khu vực tư nhân", ông Quảng phân tích.
Trong khi đó, các công ty công nghệ tư nhân Việt Nam khó cạnh tranh trong nước, buộc phải tìm đường ra nước ngoài làm outsource, gia công, tức "lấy công làm lãi". Tuy vậy, ông Quảng cho rằng việc này khó có thể mang lại lợi nhuận cao, trong khi kĩ sư Việt hoàn toàn có thể tạo ra các sản phẩm công nghệ.
"OpenAI hay DeepSeek khi ra mắt chỉ có 40 nhân viên nhưng làm khuynh đảo cả thế giới, giá trị lên tới hàng chục tỷ, hàng trăm tỷ USD. Tất nhiên, sau đó họ mở rộng lên tới 1.000 - 2.000 nhân viên nhưng có thể tạo ra giá trị hàng trăm tỷ USD. Những người Việt chúng ta hoàn toàn có thể làm được điều đó", ông nhấn mạnh.
Ông Nguyễn Tử Quảng: Người Việt có thể làm được như OpenAI hay DeepSeek, khi ra mắt chỉ có 40 nhân viên nhưng đưa công ty lên hàng chục, hàng trăm tỷ USD
CEO BKAV cho rằng nếu các công ty công nghệ trong nước chỉ hướng tới việc gia công sẽ không tạo ra nhiều giá trị gia tăng, trong khi kĩ sư Việt Nam hoàn toàn có đủ trình độ làm sản phẩm công nghệ nổi bật.
m.cafebiz.vn
