Cũng không hẳn lỗi do các em đâu cụ. Các em trẻ hiện nay là những người ưa chuộng hình thức hơn là mức lương. Nếu Công ty của cụ không có được thương hiệu có tiếng, hoặc văn hóa doanh nghiệp chưa ổn (còn lôm côm không rõ ràng, văn phòng bề bộn không sạch đẹp) , không thể hiện sự nâng niu nhân sự...