Kết quả tìm kiếm

cụ mạnh quá

Cụ có tg thì cứ nghía qua các nghiên cứu này http://www.feingold.org/Research/PDFstudies/Husarova2013.pdf Thực tế là e làm bên mảng thực phẩm và hàng xuất khẩu EU hay US bên e gần như ko thể sử dụng bột ngọt.

Bột ngọt ăn nhìu có hại cho thần kinh nhé cụ. Các nước châu âu hay mỹ bây giờ cấm tiệt các sp có bột ngọt rồi. Hầu như bây giờ chỉ còn sử dụng ở các nước châu á thôi.

It's me. E 1 ngụm thôi thì đã đỏ au rồi. Đọc trên báo thì bảo những ng uống bia rượu mà bị đỏ nhìu là bị đột biến gen mất đoạn gen có khả năng tổng hợp chuyển đổi andehyt gì đấy. E 2 chai là ngủm củ tỏi cmnr

Chọn đi các bác ơi

Theo ý e cụ nên ở lại. Công sức bỏ ra thì phải được gặt thành quả. Cụ đi làm nơi khác xa xôi thì chắc rằng mọi việc sẽ êm đẹp? E thì thấy xa mặt cách lòng còn nguy hiểm hơn.

3 tháng. Một mồi lửa nhưng cả 1 đống rơm. Ca này khó rồi

Em cần thanh lý cặp đôi Hamilton dưới đây để có tiền lên Omega. Or có bác nào thợ muốn thu e xin giao lưu với Omega speedmaster ạ

Em ở tp cả chục năm nay và cứ ở trọ thôi, với giá nhà đất bây giờ chẳng biết bao giờ e mới mua nổi 1 căn cho riêng mình

Cụ show con vk cụ cho e mở mang tầm mắt tí

có vẻ hơi nhỏ so với tay bác. Tay e 16.5 toàn đóng size 42 thôi. Con FC này máy quartz bác nhỉ?

Em có ship về vài cuốn sách tiếng Anh best seller. Có điều chưa lật ra đọc trang nào

Morning các cụ. Show vk iu của mình sánh bước cùng các cụ hôm nay đi ạ

Có bác nào đeo tag ko ạ

E fan Songoku từ bé, sau này phim ra nhiều phần quá làm e rối não

Về độ phủ thì omega nhỉnh hơn không phải bàn. Tuy nhiên em thấy nhiều bác đánh giá breitling được sắp hạn cao hơn, chất thép bóng bẩy hơn. Trước ngồi cafe thấy 1 bác Tây lông đeo 1 em breitling thật sự rất đẹp, e cứ lén ngó tay cụ ấy thôi .

Các bác đánh giá thế nào giữa Breitling và Omega. Em đang theo đuổi 1 trong 2 thương hiệu này những vẫn còn hơi phân vân thứ hạng của 2 em nó trên trường thế giới. Các bác chỉ giáo thêm.

Con gái mà ai chủ động chia sẻ là hàng hiếm rồi. Ko cần nhiều, chỉ cần có là quá tốt rồi ạ. Rõ ràng đó là ng biết tôn trọng và hiểu giá trị sức lao động của ng khác