Kết quả tìm kiếm

Làm sao mà phải đập gối với dt?Cụ cứ táng hay song phi thẳng vào Gấu cho em. Hôm qua e vừa táng Gấu 1 cái đấy.Ko tin các cụ cứ nhìn,mặt e còn sưng vêu lên đây này =))

Việc cho mượn giường thì ko nên,e ủng hộ Gấu cụ.Ngày xưa đói kém người ta ko quan trọng vấn đề này nhưng bây giờ thì khác.E ko kiêng (thiếu éo gì đôi tổ chức tân hôn tại nhà nghỉ:))) nhưng đề phòng sau này có chuyện gì Gấu đỡ cằn nhằn. Nhưng việc Gấu bảo e cụ về nhà bố mẹ sửa phòng thì e thấy...

:)) Vụ này e e khó hơn so với vụ trên,vì vụ trên sau hơn 100 trang,bên bị chắc là nghĩ đến việc kinh doanh có nhiều cụ biết (nhiều cụ nói thẳng ko lấy gốm sứ nữa) nên cụ Ma đã lấy lại được tiền.Vụ này thì ông trung kia có vẻ hơi trọc đầu. Mà e nhớ ko nhầm thì cụ Rùa cũng đi giải quyết hộ cụ Ma...

Cụ y hệt e,đúng là tư tưởng lớn gặp nhau :))

=))=))=)) Cụ làm 10 năm e còn bôi đen được cụ nói gì đến e làm 9 năm thì cụ bôi đen là đúng rồi:)):)) Về lương chuyên gia,đúng là e ko rành lắm vì bên e chế độ làm việc theo tiêu chí làm việc trọn đời nên rất ít nhìn thấy chuyên gia.Cảm ơn cụ đã khai sáng.

:)) Cụ bức xúc ghê nhỉ,cmt dài phết. Phần lớn e đồng ý với búc xúc của cụ.Cụ 10 năm công trường thì e 9 năm quản lý lao động VN tại NN.Cụ xem lại những chỗ e bôi đen nhé. 1.Bảng nội qui e ghi là dạy dỗ và chế tài.Cụ vứt xừ nó chữ chế tài của e đi rồi còn đâu. 2.Về chuyện công nhân ăn cắp thì e...

M.i.ạ ông bạn cụ hỏi khó thế bố ai trả lời được =))

Việc gì phải hãi.Cụ cứ cơm 3 bữa đủ bia lon gà tơ phục vụ thợ và bảo là :các anh thích làm thì làm,thích nghỉ thì nghỉ,bao giờ xong nhà cho e cũng được,công xá e tính trả đủ theo ngày...là ok thôi =))

Thưa cụ,khi xảy ra chuyện thì phải xử nặng,e đồng ý với cụ. Nhưng trước đó,cụ mà cứ giữ tư tưởng này để quản lý công nhân thì e đảm bảo cụ sẽ thất bại 100%.Bố láo,vô trách nhiệm lỗi phần lớn thuộc về công nhân,vậy còn phần nhỏ thuộc về ai?Ai dạy họ,dạy như thế nào?Hay chỉ ngồi ra lệnh,chỉ tay 5...

Thông tin các đội bóng hàng đầu châu Âu và NB muốn mua cầu thủ VN là chính xác đấy các cụ ạ. Họ mua về để làm bài giảng cho cầu thủ của họ:Đấy,chúng mày xem đi nhé,ăn chơi lắm vào nên U19 nhìn như U25,đá thì éo ra gì toàn nói phét,mới đá được tí đã huênh hoang từ thằng trên đến thằng dưới.Có mỗi...

Các cụ nhà mình gọi là Tự tay bóp rái cụ ợ :))

E can 2 cụ,bên nào cũng có lỗi cả thôi cụ ạ.Nguyên nhân chính là ý thức của cả 2 bên.Nguyên nhân sâu xa là giáo dục,là ý thức toàn xã hội. Ý thức công nhân thì khỏi nói ai cũng biết.Nhưng xét cho cùng,họ có được dạy dỗ bài bản,nghiêm chỉnh có nền tảng đâu?Toàn là công nhân thời vụ do công ty...

E có cả 2 góc nhìn,đặc biệt là góc nhìn 2 cụ ạ. Có tuần nào mà e chẳng đau đầu vì chuyện công nhân không tuân thủ kỷ luật đâu.

Tiện chã cho e hỏi,sắp tới e từ J về VN,hành lý còn ít cân định vào chợ rao hỏi xem có cụ nào muốn mua đồ J thì e mang về kiếm tí tiền ship có được ko Chã?

Cụ có biết nhân vật Em Chã trong "Số đỏ" ko?Chã trên này y hệt :))

Đồng ý với cụ ở điểm này. Nhưng chuyện lương lậu thấp,NLD cũng có lỗi 1 phần ko nhỏ: 1.Không chịu tìm hiểu kỹ hợp đồng:chỉ chăm chăm nhìn vào mức lương mà ko hỏi mức lương thực tế (sau khi khấu trừ các khoản).Thường các cty môi giới hay đưa ra mức lương cao (tính cả thời gian làm thêm lúc cao...

Chính xác,thưa cụ,có điều e ko nhớ năm.

Góc nhìn 1:Mấy thằng bảo vệ mất dạy,người ta ăn miếng xôi để đi làm cũng cấm đoán đánh đập,cùng phận đi làm thuê với nhau,nó ko phải là người VN chắc? Góc nhìn 2:Qui định đã cấm ko cho mang đồ ăn vào nơi làm việc,khi bị nhắc nhở còn có thái độ láo toét lấc cấc. E miễn bình luận vì e quá hiểu thế...

E chưa có thời gian đọc hết,mới đọc mới bài đầu.Nhưng theo e nhớ đã đọc ở đâu đó,khởi nguyên của đường HCM trên biển xuất phát từ những ghe từ miền Nam ra Bắc xin vũ khí.Sau khi bác Bông Văn Dĩa lái ghe ra ngoài này,BCT và Quân ủy giữ bác và các thành viên lại cùng nghiên cứu về việc hình thành...

Rồi tổ chức siêu off ở đó luôn phỏng cụ :))