- Biển số
- OF-703003
- Ngày cấp bằng
- 5/10/19
- Số km
- 87
- Động cơ
- 95,170 Mã lực
Chào các cụ các mợ, em là mợ.Em năm này 28.
Đang có muộn phiền về công việc
Năm ngoái, sau 4 năm mòn đũng ở doanh nghiệp nhà nước, em bay ra ngoài, làm cho một doanh nghiệp thuộc 1 tập đoàn lớn. Tất cả từ Sếp, môi trường đồng nghiệp đều ổn, em như tỉnh người sau những năm chôn chân ở doanh nghiệp nhà nước lương thấp áp lực và đấu đá
Nhưng thời điểm từ đó đến 2-3 năm tới em có một áp lực lớn về kinh tế. Có bố mẹ già, 2 con nhỏ, học hành, chồng gần như hơn 1 năm qua ko đỡ được em điều gì, tương lai cũng ko chắc.
Dù tiếc môi trường tốt, nhưng nhìn gánh nặng trên vai mình, nhìn mức độ phát triển công việc ko có, chỉ ổn định và an phận, cùng mức lương ko đủ xoay xở và áp lực kinh tế phải nói là chạy ăn từng tháng, em đành xin nghỉ và ra ngoài. Lúc đi cũng trình bày hoàn cảnh hợp lý, hy vọng nếu tương lai em có thể quay lại khi kinh tế ổn định vì công ty cũng có vài trường hợp như vậy
Giờ sau ra ngoài được hơn năm, em cay đắng thừa nhận chắc mình đã sai. Em tính toán con đường của mình nhưng đúng người tính ko bằng trời tính. Ngành của em là ngành nghề kinh doanh đặc thù, 90% các công ty dựa trên quan hệ. Thế nên nhiều vấn đề rất nhạy cảm, công việc ko có quy trình, tình trạng công thần, công ty gia đình chiếm lớn. Duy nhất công ty đầu tiên em ra đi trong nuối tiếc gọi là có quy trình, còn lại một người cam nhiều đầu việc, công việc bị động, 9-10h tối bị dựng dậy làm là bình thường.
Em hoang mang về năng lực của mình. 2 công ty sau khi rời nhà nước, chỗ thì em làm quản lý Dự án, chỗ làm công việc đơn thuần nhưng đều được support, được ghi nhận, Đc coi trọng và giữ lại, Thì sang chỗ hiện tại được 3 tháng em lại phải xây dựng lại từ đầu, bị đánh giá trái ngược với những ghi nhận của công ty trước. Bộ phận của em ko có sếp, cũng ko có quy trình gì, việc start lại sau những bạn trẻ khác trong khi quen việc lead ở công ty cũ càng làm em thấy stress. Dù biết đó là điều hiển nhiên khi sang 1 môi trường mới. Nhưng càng làm em tiếc những ngày ở trong những môi trường thân thiện, mọi người được phân công nhiệm vụ rõ và hỗ trợ giúp đỡ nhau
Em đúng là 1 kẻ đứng núi này trông núi nọ. Có thể có người cười em là kẻ ko tự lượng sức. Dạo gần đây em có ý nghĩ ko muốn phấn đấu gì nữa. Quay về làm công việc an phận ổn định và chạy thêm ship thời gian rảnh.
Cụ nào đang stress về công việc vào chia sẻ nhé!
P/s: cảm ơn các cụ đã chia sẻ với em. Vấn đề hiện tại của em là thấy cách làm của mình ko phù hợp với văn hoá doanh nghiệp. Em ko phải người giỏi, vì người giỏi môi trường nào họ cũng xoay xở được.
Cách làm của em là khi start ở môi trường mới, được training cơ bản, em sẽ lên kế hoạch lên quy trình cho những việc mình làm để vận hành được trơn tru nhất. Em thường xuyên ý kiến cho Sếp để sao công việc được bổ nhỏ, ko rườm rà, luôn cải tiến để nhanh và chính xác nhất có thể. Tất nhiên chỉ trong phạm vi công việc của mình.
Còn môi trường ở chỗ em làm đa phần thích hợp với những bạn làm việc quyền biến, ứng phó nhanh. Cv đòi hỏi sự chính xác cao và ko có ai chịu trách nhiệm chung cho 1 bộ phận để có kinh nghiệm điều chỉnh và sửa sai. Khi em ý kiến với những bạn ở công ty lâu nhất thì thường bị gạt đi, thậm chí đôi khi theo kiểu áp đặt và lấy lí do ngành kinh doanh này nó vậy.
Ai cũng áp lực vì quá nhiều việc nên khi sơ suất thì tất cả đều phản ứng gay gắt. Tuy làm việc ở đó sẽ rất tốt để tăng kinh nghiệm nhưng cũng áp lực, rất áp lực so với mức lương được nhận.
Em định làm đây 3-4 tháng nữa để thêm kinh nghiệm, cũng là hết năm sau đó tìm cơ hội sau
Cảm ơn các cụ đã chia sẻ
Đang có muộn phiền về công việc
Năm ngoái, sau 4 năm mòn đũng ở doanh nghiệp nhà nước, em bay ra ngoài, làm cho một doanh nghiệp thuộc 1 tập đoàn lớn. Tất cả từ Sếp, môi trường đồng nghiệp đều ổn, em như tỉnh người sau những năm chôn chân ở doanh nghiệp nhà nước lương thấp áp lực và đấu đá
Nhưng thời điểm từ đó đến 2-3 năm tới em có một áp lực lớn về kinh tế. Có bố mẹ già, 2 con nhỏ, học hành, chồng gần như hơn 1 năm qua ko đỡ được em điều gì, tương lai cũng ko chắc.
Dù tiếc môi trường tốt, nhưng nhìn gánh nặng trên vai mình, nhìn mức độ phát triển công việc ko có, chỉ ổn định và an phận, cùng mức lương ko đủ xoay xở và áp lực kinh tế phải nói là chạy ăn từng tháng, em đành xin nghỉ và ra ngoài. Lúc đi cũng trình bày hoàn cảnh hợp lý, hy vọng nếu tương lai em có thể quay lại khi kinh tế ổn định vì công ty cũng có vài trường hợp như vậy
Giờ sau ra ngoài được hơn năm, em cay đắng thừa nhận chắc mình đã sai. Em tính toán con đường của mình nhưng đúng người tính ko bằng trời tính. Ngành của em là ngành nghề kinh doanh đặc thù, 90% các công ty dựa trên quan hệ. Thế nên nhiều vấn đề rất nhạy cảm, công việc ko có quy trình, tình trạng công thần, công ty gia đình chiếm lớn. Duy nhất công ty đầu tiên em ra đi trong nuối tiếc gọi là có quy trình, còn lại một người cam nhiều đầu việc, công việc bị động, 9-10h tối bị dựng dậy làm là bình thường.
Em hoang mang về năng lực của mình. 2 công ty sau khi rời nhà nước, chỗ thì em làm quản lý Dự án, chỗ làm công việc đơn thuần nhưng đều được support, được ghi nhận, Đc coi trọng và giữ lại, Thì sang chỗ hiện tại được 3 tháng em lại phải xây dựng lại từ đầu, bị đánh giá trái ngược với những ghi nhận của công ty trước. Bộ phận của em ko có sếp, cũng ko có quy trình gì, việc start lại sau những bạn trẻ khác trong khi quen việc lead ở công ty cũ càng làm em thấy stress. Dù biết đó là điều hiển nhiên khi sang 1 môi trường mới. Nhưng càng làm em tiếc những ngày ở trong những môi trường thân thiện, mọi người được phân công nhiệm vụ rõ và hỗ trợ giúp đỡ nhau
Em đúng là 1 kẻ đứng núi này trông núi nọ. Có thể có người cười em là kẻ ko tự lượng sức. Dạo gần đây em có ý nghĩ ko muốn phấn đấu gì nữa. Quay về làm công việc an phận ổn định và chạy thêm ship thời gian rảnh.
Cụ nào đang stress về công việc vào chia sẻ nhé!
P/s: cảm ơn các cụ đã chia sẻ với em. Vấn đề hiện tại của em là thấy cách làm của mình ko phù hợp với văn hoá doanh nghiệp. Em ko phải người giỏi, vì người giỏi môi trường nào họ cũng xoay xở được.
Cách làm của em là khi start ở môi trường mới, được training cơ bản, em sẽ lên kế hoạch lên quy trình cho những việc mình làm để vận hành được trơn tru nhất. Em thường xuyên ý kiến cho Sếp để sao công việc được bổ nhỏ, ko rườm rà, luôn cải tiến để nhanh và chính xác nhất có thể. Tất nhiên chỉ trong phạm vi công việc của mình.
Còn môi trường ở chỗ em làm đa phần thích hợp với những bạn làm việc quyền biến, ứng phó nhanh. Cv đòi hỏi sự chính xác cao và ko có ai chịu trách nhiệm chung cho 1 bộ phận để có kinh nghiệm điều chỉnh và sửa sai. Khi em ý kiến với những bạn ở công ty lâu nhất thì thường bị gạt đi, thậm chí đôi khi theo kiểu áp đặt và lấy lí do ngành kinh doanh này nó vậy.
Ai cũng áp lực vì quá nhiều việc nên khi sơ suất thì tất cả đều phản ứng gay gắt. Tuy làm việc ở đó sẽ rất tốt để tăng kinh nghiệm nhưng cũng áp lực, rất áp lực so với mức lương được nhận.
Em định làm đây 3-4 tháng nữa để thêm kinh nghiệm, cũng là hết năm sau đó tìm cơ hội sau
Cảm ơn các cụ đã chia sẻ
Chỉnh sửa cuối: