Em không nói cụ chủ. Nhưng cũng thường thấy mọi người hay nhắc xây dựng Cty có nét văn hoá riêng. Em đã từng hỏi 2 người; Nét văn hoá riêng CTY mình là gì mà không ai trả lời được.
Em chỉ dựng lên cho có không khí. Cbcn viên chụp hình, tối thì tiệc tùng ca hát thôi ạEm chưa hiểu cụ sẽ tổ chức hoạt động gì. Chỗ em đang cho tập duyệt lễ chào cờ. Giao cho thằng em là bộ dội về hưu làm cho chuẩn chỉ. Sau đó cho các cháu seo phi 30p rồi back to work![]()
Nghe căng quá ạ, dưng người ít nói, lâu lâu nói một câu thì thật đáng suy ngẫm ạ, cảm ơn cụ/mợ.Thường sau duyệt binh kinh tế sẽ khó khăn, đi xuống. Cụ nên chuẩn bị phương án kính doanh cho nhân viên thì hay hơn.
Cụ này bi quan thế. Có dẫn chứng gì không cụ?Thường sau duyệt binh kinh tế sẽ khó khăn, đi xuống. Cụ nên chuẩn bị phương án kính doanh cho nhân viên thì hay hơn.
Hệ quy chiếu bao nhiêu năm thế cụ, cỡ mẫu bao nhiêu đấy?Nghe căng quá ạ, dưng người ít nói, lâu lâu nói một câu thì thật đáng suy ngẫm ạ, cảm ơn cụ/mợ.
30/4 cty em gọi là Ngày Thống Nhất - em học theo mấy web chính phủ họ cũng dùng.
Em có biết mấy cái thuật ngữ cụ nói là gì đâu, mấy năm nay em đều thấy ngạt hơn, nên thấy cụ ít nói bên trên phát biểu thì em cảm ơn để ngẫm thôi mà.Hệ quy chiếu bao nhiêu năm thế cụ, cỡ mẫu bao nhiêu đấy?
Bên em được 1tr, lãnh đạo mời toàn bộ đi ăn, còn anh em về nhà báo được thưởng 500K đưa vợCông ty em thưởng mỗi người 500k. Mấy anh em trong phòng thống nhất ngắt đôi, góp 250k mỗi người chiều mai cả phòng đi nhậu, còn 250k về góp cho vợ con gà để cả nhà ăn mừng quốc khánh![]()