Em cũng chả rõ, nhiều khi câu sau nó là một câu nói kiểu lịch sự nhưng cũng có thể là thật, cụ thử thả cái email cho chúng nó xem sao, nó sẽ giữ thông tin của cụ lại và gửi mail tự động khi có việc mới, cụ chú ý check cả mục spam và quảng cáo trong email của mình ấy.thế là ngồi chờ cụ nhỉ
của e mới lập hôm qua, khả năng bên họ chưa duyệt mợ ạ, e cám ơn mợ nhéĐể em mở máy tính ngó xem
Chắc acc của bác chưa được active nên job chưa hiển thị.
Có lẽ phải đợi 2tuần-1 tháng Appen mới active hoặc bác email trực tiếp cho Appen (crowdsupport@appen.com.) hỏi xem sao tôi ko thấy project nào hiển thị trên giao diện của tôi. Can you please active my acc????
vâng cụ, để e theo dõi thêm ạ
Mợ RosemaryChery cho em hỏi làm em làm đến bước này rồi là ok rồi đúng không? Mà em mới đăng kí hôm qua không lẽ lại duyệt nhanh thế nhỉ? Với lại trong các mục mywork em cũng chưa biết tiếp theo sẽ phải làm gì.
Em có mấy bằng các loại ý. Mà cũng vẫn thơm mùi mực.Bằng tốt nghiệp của em cũng dùng để đẹp CV thôi, chứ tốt nghiệp xong em theo nghề kd luôn. Giờ nó vẫn thơm mùi mực.làm trái nghề hoàn toàn.
Mợ RosemaryChery cho em hỏi làm em làm đến bước này rồi là ok rồi đúng không? Mà em mới đăng kí hôm qua không lẽ lại duyệt nhanh thế nhỉ? Với lại trong các mục mywork em cũng chưa biết tiếp theo sẽ phải làm gì.
Bác C đăng kí thêm workmarket lionbridge như ảnh bác H gửi nữa nhé.
Bây giờ cụ chỉ có 2 đường hoặc là làm cloud hoặc nên chuyển nghề.Hic
Em làm network infrastructure, các bạn làm soft cũng vất nhưng đúng là nhiều hướng và nhiều cơ hội phát triển, có thể làm remote cho nước ngoài nên không bị phụ thuộc vào trong nước. Em cũng toàn làm triển khai cho các ISP/DC lớn (không triển khai cho SME) nhưng nghề của em giờ nó bão hòa quá. Mà network càng lớn thì càng mất nhiều thời gian để làm quen, vị trí solution/presale giờ nó bão hòa rồi, cả các SI lớn giờ vị trí này cũng phải triển khai trực tiếp đêm hôm. Em đang tính xem có chuyển hướng sang cloud không (AWS) hoặc bỏ hẳn nghề đi buôn
nghe hơi phũ, nhg em đồng ý với bác, với mô tả năng lực như kia thực sự thị trg LĐ ko thiếu, mà nhiều ng trẻ hơn cũng có cỡ đó rồi, họ còn ưu thế về tuổi trẻ nữa, bác chủ thử xoay hướng tự KD gì đó xem
Gớm cụ lại chém, cụ giỏi thì theo đường xuất khẩu lao động sang Nhật, bên đó đang thiếu diễn viên nam trầm trọng.
Chuẩn đấy ạ,khi mình nhiều tuổi mà phải làm cấp dưới cho người ít tuổi thì không dễ gì gạt bỏ mặc cảm đâu
Theo em hiểu cụ ấy làm văn phòng, con người ít tranh giành và khiêm tốn nên chưa biết Pr bản thân, cụ ấy phù hợp với công việc cần mẫn như trợ lý. Cụ đừng nghĩ người nào đòi hỏi ít là người năng lực kém, chả mâu thuẫn gì cả, còn hơn khối người ảo tưởng sức mạnh, làm việc thì chả ra j nhưng đòi lương nghìn đô.
Thế giới quan của mỗi người khác nhau và mọi chuyện đều có lí do, bởi vậy những thắc mắc của t cũng có lí do cả cụ ơi.
Vầng, đấy là cụ làm trợ lý cho tập đoàn lớn nên mới ko vậy. Nếu em là người sử dụng lao động em sẽ thích những người như cậu chủ vì họ khiêm tốn, ít đòi hỏi ( ko tham lam).. cần mẫn. Những Đức tính đó em thấy an toàn hơn là một người biết nổ như cụ nói, họ bán mình lúc nào ko biết ấy. Còn về khả năng Pr thì em công nhận nhưng chỉ phù hợp làm kinh doanh thôi.
e trước vào làm kinh doanh 1 công ty, vừa mới được vài tuần thôi, trưởng nhóm là thằng cu 93, nó sai mình highland mua cho con bồ cốc trà rồi ship luôn cho nó, giờ nghĩ lại vẫn cay
Thế cụ đã nghỉ chưa? Ha ha.
Oạch, thế bi j ra sao rồi cụ? Cụ đá thằng trưởng phòng kia chưa
? Trưởng phòng j mà cư xử hai lúa thế?e nghỉ lâu rồi các cụ ạ, nó thì nhờ mình với giọng nhờ vả thôi, k phải kiểu ông đi thế này thế nọ cho tôi, mình mới vào thôi nó nhờ thì đi cho nó vậy. Công ty điều hành theo kiểu nông dân nên phong cách nó cũng nông dân cụ ạ. giờ chuyển sang công việc khác thì lại nhàm chán, lại muốn quay sang việc khác nữa cho nó năng động.Oạch, thế bi j ra sao rồi cụ? Cụ đá thằng trưởng phòng kia chưa
