[Funland] Tổng hợp thông tin về Covid 19 - Phần 6

[tuantab]

Đang đọc thớt này quay sang đọc thớt https://www.otofun.net/threads/ngam-covid.1696243/ này, em tưởng có 2 Việt Nam tồn tại song song )

 

[daicuty]

Em làm điện nhẹ, tuyển thợ cứng 500k/ ngày, thợ phụ 350k, học việc cũng 200k/ ngày

Cụ điện nhẹ chuyên mảng gì vậy, còn tuyển nữa không

 

[cưỡi chổi]

Nhiều cụ kêu khó tuyển người quá mà không cụ nào mở cty chuyên outsource mảng này nhỉ. Cty sẽ liên kết với các cụ trên này đảm bảo cung ứng nhân lực phù hợp với từng công việc cụ thể đảm bảo kỹ thuật và chuyên môn cao. Mặt khác do nhiều mối liên kết nên nhân viên cũng được đều việc hơn, đảm bảo thu nhập không thất thường. Rất phù hợp với công việc đặc thù mang tính thời vụ. Điều này có lợi cho cả 3 bên

 

[Tôm đồng]

Đang đọc thớt này quay sang đọc thớt https://www.otofun.net/threads/ngam-covid.1696243/ này, em tưởng có 2 Việt Nam tồn tại song song )

Đúng thế cụ ah. Thấy bảo nhiều thất nghiệp. Nhưng có lẽ các ngành thất nghiệp chủ yếu là may mặc, du lịch, nhà hàng, vận tải xuất nhập khẩu thôi. Chứ như em, đăng tuyển trên nhiều phương tiện mà cũng có thấy hồ sơ đâu. Ai cũng kêu thất nghiệp, giảm lương mà chỉ cần học trung cấp nghề vừa ra trường bên em sẵn sàng trả 6tr để vừa làm vừa đào tạo, nhưng chắc chạy grab thích hơn, ko gò bó, thu nhập cao hơn. Nhưng chính vì nghĩ ngắn thế nên ko có cái nghề để nuôi mình cả đời được. Trước khi covid, hàng ngày đi qua các quán nước, thấy thanh niên sức dài vai rộng mà bu đen bàn cờ tướng, áo grab xanh phủ kín phố phường mà em thấy buồn.

 

[tuantab]

Đúng thế cụ ah. Thấy bảo nhiều thất nghiệp. Nhưng có lẽ các ngành thất nghiệp chủ yếu là may mặc, du lịch, nhà hàng, vận tải xuất nhập khẩu thôi. Chứ như em, đăng tuyển trên nhiều phương tiện mà cũng có thấy hồ sơ đâu. Ai cũng kêu thất nghiệp, giảm lương mà chỉ cần học trung cấp nghề vừa ra trường bên em sẵn sàng trả 6tr để vừa làm vừa đào tạo, nhưng chắc chạy grab thích hơn, ko gò bó, thu nhập cao hơn. Nhưng chính vì nghĩ ngắn thế nên ko có cái nghề để nuôi mình cả đời được. Trước khi covid, hàng ngày đi qua các quán nước, thấy thanh niên sức dài vai rộng mà bu đen bàn cờ tướng, áo grab xanh phủ kín phố phường mà em thấy buồn.

Bên kia cũng nhiều cokhiman kêu thất nghiệp mà cụ, mấy cái ngành gặp khó khăn cụ nêu trên em hoàn toàn nhất trí, bà mẹ nó giờ mới thấy thấm đòn ác.

 

[tuanhvt]

Cụ cho em hỏi cụ đang làm bên nào ạ? Có khi em cũng là đối tác của cụ

Em bên cung cấp.

 

[thethaokimthanh.vn]

Giờ tuyển dụng phổ thông các cụ hay tuyển qua đâu ạ? Em toàn qua chợ tốt .

 

[Khanhnho]

Đợt này em đăng tuyển vị trí lao động tay chân nhận hồ sơ toàn các cụ già U40-50-60. Toàn các bô lão bị sa thải do covid.

 

[fadco]

Cụ điện nhẹ chuyên mảng gì vậy, còn tuyển nữa không

Em.làm full điện nhẹ bao gồm mạng, thoại, PA, CCTV, carparking, Access, video phone....

 

[daicuty]

Em.làm full điện nhẹ bao gồm mạng, thoại, PA, CCTV, carparking, Access, video phone....

Cũng nhiều thứ nhỉ. E rành mỗi mạng, phần cứng máy, camera.. Định xong cty nhật về lại Hưng yên làm, ở hn đi làm tắc đường ngại quá

 

[Dunga_otf]

Chạy chơi chơi ngày 4 5 trăm ngon ơ

Hehe xin lỗi cụ em phải nói 1 câu: BỐC PHÉT

 

[daicuty]

Nhiều cụ kêu khó tuyển người quá mà không cụ nào mở cty chuyên outsource mảng này nhỉ. Cty sẽ liên kết với các cụ trên này đảm bảo cung ứng nhân lực phù hợp với từng công việc cụ thể đảm bảo kỹ thuật và chuyên môn cao. Mặt khác do nhiều mối liên kết nên nhân viên cũng được đều việc hơn, đảm bảo thu nhập không thất thường. Rất phù hợp với công việc đặc thù mang tính thời vụ. Điều này có lợi cho cả 3 bên

Nói khó thế thôi chứ các cụ ấy tuyển vừa ý các cụ ấy, tìm được người biết việc chịu khó không phải đơn giản đâu cụ, vì họ có nghề rồi họ làm ngoài ngay. Thuê outsoure thì tốn bạc lại không ưng

 

[vkthang]

Nhiều cụ kêu khó tuyển người quá mà không cụ nào mở cty chuyên outsource mảng này nhỉ. Cty sẽ liên kết với các cụ trên này đảm bảo cung ứng nhân lực phù hợp với từng công việc cụ thể đảm bảo kỹ thuật và chuyên môn cao. Mặt khác do nhiều mối liên kết nên nhân viên cũng được đều việc hơn, đảm bảo thu nhập không thất thường. Rất phù hợp với công việc đặc thù mang tính thời vụ. Điều này có lợi cho cả 3 bên

Thợ 10 ông thì 8 ông khôn lỏi, có dịch vụ này thì làm 1-2 lần thợ nó chẳng bắt mối với khách luôn, bỏ qua cty trung gian.

 

[duongctt]

Mèng đéc ui, combo: biết cắt đá, làm đc cả điện nước, thuộc đường HN, mà có 10củ tháng!? Em cũng chắc chắn là không thứ 7, chủ nhật gì.
Quê em, lao động phổ thông xin vào LG hay vendor của LG. Làm ca - kíp 12h, tuần làm 60h, hết tuần đổi ca đêm - ngày, ăn 2 bữa, có xe đưa đón. Không cần bằng cấp, vào đc đào tạo từ đầu, ông nào nhanh nhẹn, còn có cơ hội sang Hàn học nghề mấy tháng. Lương không dưới 10 củ nhé các bác. Thì tội gì nắng nôi thế này phải mò lên HN thuê nhà trọ.
Mà em thật, đã đi làm thuê thì một là lương cao, mầu nhiều, hai là cty to, thường họ sòng phẳng, ít lươn lẹo, cũng học đc nhiều điều tốt hơn. Hãi nhất là cty gia đình chồng giám đốc, vợ thủ quỹ. Phút là nghỉ việc, lèo nhèo lương thưởng có khi còn khuyến mãi thêm mấy cái vả đấy chứ.
Còn bác tuyển thợ hàn cũng chỉ nhìn từ văn phòng bác nhìn ra. Bác đi ra ngoài xem, mấy xưởng gia đình vẫn đang làm từ sáng đến đêm nhé, công tươi, thích thì còn ứng cho vài củ tiêu trước, chủ nào thoáng còn ứng cho cả con iPhone 11 Pro để đi tán gái nhé. Ông nào cứng thích mở riêng học trong đây ra là vừa miếng nhất, quen việc, quen mối, quen vật tư, anh em trong nghề.

 

[tranvanlong]

Xe ôm công nghệ và giao ship hàng online nó chiếm lĩnh hết nguồn lao động trẻ, khỏe rồi ạ

Nhà em gần hàng cơm gà trưa nào cũng thấy hơn chục thanh niên xe ôm công nghệ đứng chờ lấy cơm đi ship, nghĩ cũng buồn và cám cảnh.

 

[suotpheu]

Lương cơ bản cộng thêm lương năng suất công việc chắc sẽ thu hút lao động hơn

 

[ung_sung_tu_tai]

Nói đơn giản là mấy ông công tý bé bé có thể cho người làm nghỉ bất kỳ lúc nào nếu ông muốn; hoặc ông ta có thể sập bất kỳ lúc nào và người làm phải phắn.

Thế thì cống hiến gì cho ông ta đây ?

Cụ rất đúng với quan điểm dù là công việc gì thì cũng là lợi ích hai bên đều có thì mới bền.

Trừ bộ đội, công an, hay một số linh vực có tính chất "nghĩa vụ" theo luật
Còn ra thì tất cả các mối quan hệ lao động đều là cùng có lợi hết.
Có những công việc tính được bằng tiền; có những công việc tính được bằng tinh thần.

Đối với người đi làm thuê, khi tổng lợi ích ở chỗ kia mà cao hơn ở chỗ này thì bô' chau bỏ sang ngay. Đối với "công/viên chức" dù ở vị trí nào cũng thế; có chỗ khác ngon hơn là mệ cháu tìm cách chuyển ngay; ra làm ngoài mà ngon hơn thì chức tước cháu cũng té. Đừng bẩu cháu còn làm ở đây là để cống hiến, để phục vụ, cháu hy sinh lợi ích cá nhân vì cộng đồng đới.

Bên sử dụng LĐ cũng thế thôi. Khi mà lợi ích thằng A mang lại không còn/hoặc không bằng thàng B kia thì nó cũng tìm cách cho mầy nghỉ. Cơ quan/công ty nhà nước nhá, nó đuổi mầy khó thì nó cũng cho ngồi chơi xơi nước, cho ức chế mà phắn. Làm íu gì có chuyện DN tui gồng mình lên chịu lỗ để tạo công ăn việc làm cho xã hội. Làm cho' gì có chuyện tui phải hy sinh nhiều thứ lắm để duy trì doanh nghiệp vì đằng sau là cuộc sống của hàng ngàn gia đình.

Cụ có tư tưởng như này không tuyển được thợ chẳng có gì lạ!
Người lao động đi làm thì họ cũng phải tính toán để có thu nhập đảm bảo cuộc sống gia đình.Với lao động phổ thông thì họ cần nhìn được cái thực chất nhất, dễ nhìn thấy nhất chứ họ không tin vào lời hứa tương lai. Phụ hồ đi làm 400k/ngày , cuối tuần cai thầu phải phát lương cho họ không là họ bỏ sang cai khác.
Và cụ cũng đừng nói cái chuyện cống hiến ở đây nghe nó tởm tởm. Người lao động và người sử dụng lao động thực chất là quan hệ mua bán hợp tác cùng có lợi. Thế nên cống hiến với ban ơn nghe nó thum thủm.
Cụ muốn tuyển được người thì phải đưa ra cái mà họ sẽ được nhận khi hợp tác với cụ. Khi lợi ích 2 bên gặp nhau thì cụ sẽ tuyển được.
Thường thì người ta se nghĩ ngay tới mức thấp nhất thế nên cái mức 6-10tr của cụ thợ nó nghe mùi không hấp dẫn mà mớ công việc vẻ ra quá nhiều.
Nói như cụ nào đó thì bọn chưa có việc nó sẽ nghỉ chạy Grab với ship cho lành.

 

[HungZoro]

e cũng thấy thế cụ ạ? Hay ở nha quen nhiều ng chả muốn đi là nhỉ?

 

[TieuFu]

Em tuyển sales lương cứng 5,5 tr, ăn trưa 500k, điện thoại gửi xe cty trả. Mục tiêu SV mới ra trường hoặc kn 1 năm là đc. Vậy mà hẹn PV 10 bạn thì 3-4 bạn đến. Đa phần trao đổi 2 vấn đề giống nhau: 1 - Địa điểm xa chỗ ở, từ chối; 2- lương cứng thấp, từ chối.

Chắc em đã quá già và lạc hậu rồi chăng các cụ?

5,5 tr đủ ăn mí thuê nhà !

 

[hp78]

Hehe các cụ trả lương thợ oách nhỉ, có cụ còn net 20-25tr/tháng.

Phải trả lương thợ trực tiếp mới thấm lão ạ, còn chém ai chẳng chém hay